Terug naar Encyclopedie
Sociale Zekerheid

Delft'te Bakım İzni Reddi: Haklarınız

Delft'te işvereniniz bakım iznini reddediyor mu? Rechtbank Den Haag bölgesi çalışanlarının yasal haklarını keşfedin. Bu adımları izleyin ve Juridisch Loket Delft'ten yardım alın.

2 min leestijd

Delft'te Bakım İzni Reddi: Haklarınız ve Adım Adım Plan

Delft'teki işvereniniz bakım izni talebinizi reddederse, seçenekleriniz nelerdir? Hollanda yasası çalışanları korur, ancak her zaman buna uyulmaz. Delft ve çevresi sakinleri için bu makalede bakım izninin ne olduğunu, red kararının hangi şartlarda geçerli olduğunu ve patronunuz haksız yere reddederse ne yapabileceğinizi açıklıyoruz. Dikkat: Delft bölgesi Rechtbank Den Haag (bölge) kapsamındadır.

Bakım izni nedir?

Bakım izni, Hollanda'daki çalışanların hasta bir aile üyesine evde bakım sağlamak için kullandığı ücretli olmayan izindir. Bakım İzni Yasası ve Burgerlijk Wetboek (7:613a ila 7:613e BW maddeleri) kapsamındadır. Kısa süreli bakım için yılda en fazla 26 hafta alabilirsiniz, terminal durumlar için işveren onayıyla daha uzun.

Delft'teki bir işveren bakım iznini hangi şartlarda reddedebilir?

Delft'teki işverenler bakım izninizi . Haklarınız şunlardır:

  • Çalışan olarak görevdesiniz (deneme süresi dahil).
  • Hasta veya engelli aile üyeniz (eş, çocuk, ebeveyn veya kan bağı olan) bakım ihtiyacı olan bir durumdadır.
  • Zamanında talep ettiniz (mümkün olan en kısa sürede).
Red ancak şu durumlarda mümkündür:
  • Geç talep acil neden olmadan.
  • Ciddi işletme yararı, örneğin şirket sürekliliğine akut zarar – bunun somut olarak kanıtlanması gerekir.

Bölgenizdeki yasal dayanak

Önemli maddeler:

  • 7:613a BW Mad.: Bakım izni temel hakkı.
  • 7:613b BW Mad.: Kullanım şartları.
  • 7:613c BW Mad.: İşveren yükümlülükleri.
  • 7:613d BW Mad.: Red gerekçeleri.
Ek avantajlar için CAO'nuzu kontrol edin, örneğin ücretli izin. Delft'teki uyuşmazlıklarda: Rechtbank Den Haag. Ücretsiz danışmanlık için Juridisch Loket Delft ile başlayın.

Delft'te Bakım İzni Reddi Durumunda Adım Adım Plan

Red haksız mı? Bu adımları izleyin:

Adım 1: Yazılı Açıklama Talep Edin

Nedeni belirtilmiş yazılı red talep edin. Kanıt için faydalı. Örnek e-posta: 

"Sayın [İşveren Adı],

[familielid] için bakım izni talebimi yazılı olarak açıklayabilir misiniz? Seçeneklerimi değerlendirmek istiyorum.

Saygılarımla,
[Adınız]"

Adım 2: İşvereninizle Konuşun

İK veya yöneticinizle görüşme planlayın. Olası çözümler:

  • Kısmi izin.
  • Esnek saatler veya evden çalışma.
  • Geçici erteleme.
İpucu: Destek için bir meslektaş veya güvenilir kişi getirin.

Adım 3: Delft'te Yardım Alın

Görüşme başarısız olursa iletişime geçin:

  • Juridisch Loket Delft: Ücretsiz ilk düzey hukuki danışmanlık. Adres: [yerel adresi doldurun], tel: 0900-8020.
  • Rechtbank Den Haag (Delft bölgesi prosedürleri için).
  • Sendika veya iş hukuku uzmanı.

Adım 4: Resmi Prosedür

Çözülmezse: Kanton yargıcına (Rechtbank Den Haag) şikayette bulunun. Ücret ödemesi talep edebilir ve tazminat isteyebilirsiniz.

Delft'e özgü tavsiye: Juridisch Loket walk-in danışmanlık saatleri sunar. Kişisel rehberlik için randevu alın.