Terug naar Encyclopedie
Sociale Zekerheid

WAZO-ödeneği miktarı Delft 2024

WAZO-ödeneği, Delft'te hamilelik ve doğum izni sırasında gelirinizi telafi eder. 2024 için miktarı, hesaplamayı ve yerel koşulları burada keşfedin; örnekler ve Juridisch Loket Delft aracılığıyla ipuçları dahil.

2 min leestijd

Delft'te 2024 WAZO-ödeneği miktarı

**WAZO-ödeneği** (**Wet Arbeidsongeschiktheid Ziektefonds**), Delft'te hamilelik veya doğum sırasında çalışamıyorsanız gelirinizi telafi eder. Tutar, maaşınıza, toplu iş sözleşmenize (CAO) ve izin sürenize bağlıdır. Bu makalede, miktarın nasıl hesaplandığını, 2024'te bekleyebileceğiniz tutarları ve **Rechtbank Den Haag (bölge)** ile **Juridisch Loket Delft**'teki yerel koşulları açıklıyoruz.

Delft'te WAZO-ödeneği nedir?

WAZO-ödeneği, **hamilelik izni** (beklenen doğumdan 16 hafta önce başlayarak) veya **doğum izni** (doğumdan sonraki 6 hafta) sırasında çalışamayan hamile çalışanlar ve doğum yapan kadınlar içindir. Delft'te bu, **hastalık fonu**nuz veya **iş göremezlik sigortanız** aracılığıyla ödenir. Tutar, **brüt maaş**ınıza ve yerel CAO anlaşmalarına dayanır.

WAZO-ödeneği, **Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening ziektefonds (WAZO kanunu)** ve **Arbeidsongeschiktheidswet** kapsamındadır. Delft bölgesinde **CAO** ve iş sözleşmeniz de rol oynar. Danışmanlık için **Juridisch Loket Delft**'e başvurabilirsiniz.

Delft'te yasal dayanak

WAZO-ödeneğinin başlıca yasal dayanakları şunlardır:

  • Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening ziektefonds (WAZO kanunu): Delft'te hamile ve doğum yapan kadınlar için ödenekleri düzenler.
  • İş sözleşmesi ve CAO: Ücret devamını belirler; Delft'te genellikle sektöre özgüdür.
  • Burgerlijk Wetboek (BW), Madde 7:667a: İzin hakkı; **Rechtbank Den Haag**'da uygulanır.
  • Wet nationale gezondheidszorgstelsel (Wng): Delft'te hamilelik bakımı için.

Delft'te, CAO'nuz ek düzenlemeler yapmıyorsa hastalık fonunun standart düzenlemesi geçerlidir. Kişisel kontrol için **Juridisch Loket Delft** ile iletişime geçin.

Delft'te WAZO-ödeneği nasıl hesaplanır?

Tutar şunlara bağlıdır:

  1. Brüt maaş: Genellikle %70-100 tazminat.
  2. İzin süresi: İlk 16 hafta hamilelik + 6 hafta doğum izni genellikle işveren tarafından karşılanır.
  3. Hastalık fonu kuralları: Delft'teki sigortacıya göre değişir.

Örnek: €3.000 brüt maaşta, işveren devam ödemesinden sonra WAZO aracılığıyla yaklaşık €2.100 (%70) alırsınız.

Delft 2024 Güncel WAZO tutarları

Ortalama yüzdeler özeti:

Ödenek türü Brüt maaş yüzdesi Delft notları
İşveren ücret devamı %100 İlk 16+6 hafta; Delft CAO sektörleri genellikle tam.
WAZO standart %70 Devam ödemesinden sonra; hastalık fonu aracılığıyla.
CAO'lu WAZO %70-100 Delft CAO'larında (kamu/teknoloji gibi) daha yüksek.
Maks. günlük ödenek €274,44 (2024) UWV referansı maks.; yerel kontrol edin.

Delft'te yardım

Uyuşmazlıklarda: **Rechtbank Den Haag (Delft bölgesi)**. Ücretsiz danışmanlık: **Juridisch Loket Delft** (adres: [doldurun], tel: 0900-8020). Delft'e özgü ek ödemeler için CAO'nuzu sorgulayın.

İpuçları: Hastalık fonuna zamanında başvurun. Maaş bordrolarını saklayın. Şüphede: Juridisch Loket Delft.