Delft'teki Wajong Yeniden Değerlendirmesi Sırasında Yeniden Entegrasyon Yükümlülükleri
Delft'teki Wajong yeniden değerlendirmesi sırasında yeniden entegrasyon yükümlülükleriniz nelerdir? Yaptırımları, UWV Delft aracılığıyla yerel planları ve aktif kalma yollarını keşfedin.
AA
Arslan AdvocatenHukuki Yayın
1 min leestijd
Delft'teki bir Wajong yeniden değerlendirmesi sırasında Rotterdamseweg'deki UWV ofisi, yeniden entegrasyon çabalarınızı kontrol eder. Yerel kurumlar aracılığıyla iş koçluğu yapma ve Delftli işverenlerde deneme yerleştirmeleri yapma zorunluluğunuz vardır; örneğin TU Delft çevresindeki teknik şirketlerde, Wajong Madde 22'de belirtildiği üzere. Uyulmaması, ödeneğinizde kesintiye yol açan yaptırımlara neden olabilir. UWV Delft, teknoloji ve inovasyona odaklanan bölgesel işgücü piyasasına uyarlanmış somut hedefler içeren bir yeniden entegrasyon planı hazırlar. Indeed'deki Delft iş ilanlarına başvurular veya Praktijk voor Arbeidsre-integratie Delft'teki terapi seansları gibi tüm çabalarınızı belgeleyin. Hastalık nedeniyle katılamıyorsanız, Delft'teki bir aile hekiminden tıbbi kanıt sağlayın. Uygulama örneği: Delftli bir katılımcı, UWV yoluyla yerel bir startup'ta yarı zamanlı iş için somut girişimler yaparak ödeneğini korudu. Yasal dayanak: Poortwachter İyileştirme Yasası ve Wajong Kararı. İpuçları: Uygulama desteğiyle dijital bir günlük tutun, UWV Delft'teki iş koçunuzla proaktif iletişim kurun ve Delft mobilite projelerine uygun olarak evden çalışma gibi uyarlamalar talep edin. Yeniden değerlendirmeler sürdürülebilir istihdam edilebilirliği değerlendirir; başarılı yeniden entegrasyon bazen bölgesel sübvansiyonlar yoluyla ücret takviyesi sağlar.