Z zasiłku na pracę w Delft? 'Reguła mostkowa' gminy Delft pomoże Ci ruszyć dalej. Przy pełnym etacie zachowujesz przez 6 miesięcy 100% zasiłku obok wynagrodzenia (do maks. poziomu zasiłku). Potem świadczenie automatycznie wygasa. Dla pracy w niepełnym wymiarze godzin stosuje się proporcjonalne zachowanie świadczenia, dostosowane do Twoich godzin. Ta reguła stymuluje wyjście z zasiłku; w 2024 r. Delft oferuje jednorazową premię 300 € po 6 miesiącach pracy.
Ustawa o uczestnictwie w społeczeństwie artykuł 78 reguluje to na poziomie krajowym, ale Delft stosuje to lokalnie poprzez Werkplein Delft. Zgłoś nową pracę natychmiast w Werkplein Delft (Burgwal 35, Delft); gmina natychmiast dostosuje Twoje świadczenie. Dochód partnera jest brany pod uwagę w kalkulacji. Po zaprzestaniu świadczenia w przypadku utraty pracy możesz ponownie złożyć wniosek, z 4-tygodniowym 'okresem ponownego nawiązania' bez kontroli majątku – idealne dla mieszkańców Delft w sektorze technologicznym.
Zalety: brak pułapki ubóstwa przy powrocie do pracy. Werkplein Delft oferuje darmowe szkolenia z poszukiwania pracy i warsztaty, często we współpracy z TU Delft w zakresie przekwalifikowania. Kara za niezgłoszenie: minimum 546 €. Sprawdź swój status poprzez folder pracy UWV lub portal online Delft. Około 40% uczestników wraca do zasiłku w ciągu roku; dlatego buduj bufor. Połącz z delftską refundacją kosztów studiów dla programów przekwalifikowania w sektorach takich jak high-tech i budownictwo wodne.