Fraudebestrijding bij arbeidsongeschiktheidsclaims in Delft
UWV bestrijdt fraude in WIA-claims in Delft via signalenregister, OM-meldingen in Den Haag en lokale data-analyse. Sancties: opschorting, terugvordering, strafrecht. Beroep via rechtbank; AVG-proof. (28 woorden)
AA
Arslan AdvocatenJuridische Redactie
2 min leestijd
Fraude bij arbeidsongeschiktheidsclaims (WIA/WAO) in Delft wordt bestreden via het externe fraude-informatiesysteem van UWV en lokale verzekeraars zoals die actief zijn in de regio Delft. Verdachte gevallen, zoals zwarte arbeid in de Delftse maakindustrie of valse artsenverklaringen van huisartsenpraktijken rond het Reinier de Graaf Ziekenhuis, leiden tot opschorting van uitkeringen en terugvordering. De Wet SUWI verplicht melding aan het Openbaar Ministerie in Den Haag, dat zaken uit Delft behandelt. Verzekeraars in Midden-Holland gebruiken risicomodellen en data-analyse voor signalering van fraude in sectoren als hightech en maritiem, kenmerkend voor Delft. Strafrechtelijke sancties omvatten boetes tot €82.000 (art. 359 Sr) en celstraf. Het UWV Fraudesignaalregister deelt info met SVB, Belastingdienst en lokale instanties. Slachtoffers in Delft kunnen hoor en beroep aanvragen via de rechtbank in Den Haag. De Code Fraudesignalering Verzekeraars regelt procedures, met aandacht voor Delftse werkgevers. Preventie richt zich op eerlijke arbeidsherintrede-rapportage bij TU Delft-alumni en startups. Jurisprudentie van CRvB benadrukt bewijslast bij verzekeraar. In 2023 stopte UWV 18% meer uitkeringen in de Delftse regio door fraude. Privacy valt onder AVG met DPIA, inclusief samenwerking met de Delftse Autoriteit Persoonsgegevens-contactpunten. Ondernemers met Ziektewet-uitkeringen riskeren hogere premies via UWV Werkbedrijf Delft. Deskundigen adviseren compliance-trainingen voor Delftse MKB'ers. Dit systeem beschermt premiebetalers in Delft tegen misbruik.